Bewerbungsunterlagen
Bitte senden Sie uns all Ihre Bewerbungsunterlagen via E-Mail inklusive eines PDF-Anhangs zu. Unterlagen, die uns auf dem Postweg erreichen, werden von uns grundsätzlich nicht zurückgesendet, sondern nach dem Digitalisieren vernichtet. Sollten Sie die Rücksendung Ihrer Unterlagen wünschen, bitten wir Sie, uns dies ausdrücklich mitzuteilen. In diesem Fall entsprechen wir Ihrem Wunsch, vorausgesetzt ein frankierter und adressierter Rückumschlag in entsprechender Größe ist Ihrer postalischen Bewerbung beigefügt. Bei unverlangt eingesandten Unterlagen oder Bewerbungen, die in wesentlichen Punkten nicht dem dargestellten Stellenprofil entsprechen, besteht seitens des Bewerbers kein Rechtsanspruch auf Rücksendung seiner Bewerbungsunterlagen.
Sofern der Bewerber nur eine Kurzbewerbung eingereicht hat, ist er verpflichtet, beim Bewerbungsgespräch seine kompletten Bewerbungsunterlagen vorzulegen. Diese müssen einen lückenlosen tabellarischen Lebenslauf beinhalten. Alle im Lebenslauf aufgeführten schulischen und beruflichen Stationen müssen durch entsprechende Nachweise, Zeugnisse etc. belegt werden. Die Nachweise können durch Kopien erbracht werden. Alle Kopien, die in den Bewerbungsunterlagen enthalten sind, müssen jedoch mit den Originalen übereinstimmen und alle im Lebenslauf aufgeführten Kriterien den Tatsachen entsprechen. Zur Überprüfung der Übereinstimmung mit den Originalen sind temPERSO die Originalschreiben (Zeugnisse bzw. Bestätigungen) im Rahmen des Bewerbungsgespräches vorzulegen.
Bewerberdaten
Die Bewerberdaten werden nur an die am Personalauswahlverfahren direkt beteiligten Unternehmen und Personen weitergegeben und keinen Dritten zugänglich gemacht.
Auslagerichtlinien
Auslagen für Anfahrtskosten und eventuelle Übernachtungskosten werden von temPERSO nur dann übernommen, wenn uns vorab die Zirkakosten mitgeteilt wurden und wir die Übernahme dieser Aufwendungen schriftlich gegenüber dem Bewerber bestätigt haben.
Bei Bewerbungen, die aufgrund von Veröffentlichungen über das Arbeitsamt bei uns eingehen, werden keinerlei Auslagen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsgespräch übernommen. Gleiches gilt für Bewerbungen von Bewerbern, die momentan arbeitslos gemeldet sind.
Sofern die Kostenübernahme durch temPERSO geklärt ist, gilt eine Pauschale von 0,18 € pro Kilometer. Maximal wird von uns eine Bahnfahrt (2. Klasse) erstattet. Maßgeblich für die Entfernung sind die theoretischen Kilometer, d.h. die Entfernung vom Wohnort bis zu unserem Firmensitz entsprechend dem Routenplaner.
Sofern eine Übernachtung notwendig sein sollte und diese von uns gemäß Absatz 1 der Auslagerichtlinien bewilligt wurde, muss die Reservierung über temPERSO erfolgen. Bei der Bezahlung der entsprechenden Übernachtungskosten hat sich der Bewerber auf die Sonderübernachtungspauschale zu berufen, die mit temPERSO vereinbart ist. Sofern dies nicht erfolgt, werden lediglich die mit uns vereinbarten Übernachtungspauschalen übernommen.
Die Auslagen werden nur dann übernommen, wenn der Bewerber am Bewerbungsgespräch sowie einem sich evtl. anschließenden Assessment in vollem Umfang teilnimmt.
Sofern nur eine der hier aufgeführten Bewerbungskriterien nicht erfüllt wird, kann die Übernahme der Auslagen für das Bewerbungsgespräch seitens temPERSO abgelehnt werden. Dies gilt auch dann, wenn eine Übernahme gemäß Absatz 1 zugesagt wurde.
Richtlinien zum Personalauswahlverfahren
temPERSO ist berechtigt, im Rahmen des Bewerberauswahlverfahrens schriftliche oder audio-visuelle Aufzeichnungen der jeweiligen Bewerber zu erstellen. Diese dienen zur Beurteilung der jeweiligen Voraussetzungen bzw. Qualifikationen. Diese Aufzeichnungen können von temPERSO auszugsweise zu Demonstrationszwecken verwendet werden.
Sofern ein Bewerber nicht ausdrücklich schriftlich widerspricht, erhält er oder sie von temPERSO weitere Stellenangebote entsprechend der dargestellten Qualifikation.